De tecnologia ao RH: Essas profissões serão tendências em 2024

O mercado de trabalho está em constante evolução, e as profissões acompanham essa transformação. A cada ano, surgem novas carreiras e funções que chamam a atenção dos profissionais em busca de oportunidades. No entanto, algumas profissões continuam sendo as mais procuradas e prometem estar em alta até 2024. Nesta matéria, vamos explorar as tendências e oportunidades para o futuro, destacando as áreas que estão em destaque e as novas roupagens que algumas profissões estão adotando.

Profissões em Destaque

O avanço tecnológico tem um papel fundamental na definição das profissões do futuro. Segundo a psicóloga e especialista em RH, Gisélia Freitas, a área da tecnologia está em busca de profissionais qualificados, e já há indícios de déficit nesse setor. Pesquisas apontam que até 2025, o Brasil poderá enfrentar um déficit de aproximadamente 530 mil profissionais de tecnologia. Portanto, investir nessa área pode ser uma excelente oportunidade de carreira.

No entanto, nem todos têm afinidade com a tecnologia, e isso não é motivo para preocupação. Outras profissões importantes também estão em destaque e voltando com tudo para o mercado, porém com uma nova roupagem e uma forma de trabalhar diferente. Um exemplo disso são as áreas financeira, contabilidade e economia. Essas profissões estão passando por uma transformação e exigem uma visão mais sistêmica, um perfil mais tecnológico e um entendimento mais amplo dos processos de pessoas. A nova roupagem dessas profissões envolve não apenas números, mas também uma compreensão mais abrangente do mercado e das necessidades das empresas.

Gestão de Pessoas e Recursos Humanos

Além das áreas mencionadas anteriormente, a gestão de pessoas e recursos humanos também é uma tendência para o futuro. A especialista Gisélia destaca que é necessário contar com profissionais especializados para treinar, desenvolver, contratar e implementar ações que melhorem a relação entre as pessoas dentro das organizações. A valorização do capital humano se tornou uma prioridade para as empresas, e os profissionais de RH desempenham um papel fundamental nesse processo.

Novas Oportunidades de Carreira

Muitas pessoas sonham em mudar de área e atuar em uma profissão completamente diferente daquela em que estão atualmente. Gisélia oferece algumas dicas para quem busca por novas oportunidades de carreira. Primeiramente, é importante realizar um estudo mercadológico para identificar quais áreas estão contratando e quais competências e habilidades são necessárias para ingressar nessas áreas. É comum que profissionais com mais experiência decidam mudar de profissão após os 40 ou 50 anos, pois, muitas vezes, a escolha da primeira profissão foi influenciada por pressões externas. Agora, com mais autonomia e tranquilidade, é possível escolher uma segunda profissão baseada em interesses pessoais e paixões.

A especialista enfatiza que não existe uma idade limite para mudar de carreira e que é fundamental trabalhar com algo que traga motivação e satisfação pessoal, e não apenas para pagar contas ou atender às expectativas da família. Em seus 22 anos de experiência, Gisélia já presenciou muitos profissionais frustrados com medo de recomeçar, mas ela acredita que sempre há espaço para recomeços e reinvenções.

Profissões em Alta para 2024

A seguir, apresentamos uma lista das profissões que estão em alta e prometem ser tendência até 2024:

1. Desenvolvedor de Software: Com o avanço tecnológico, a demanda por desenvolvedores de software está em constante crescimento. Esses profissionais são responsáveis por criar e manter sistemas e aplicativos que impulsionam a transformação digital.

2. Cientista de Dados: Com a quantidade massiva de dados disponíveis atualmente, o papel do cientista de dados tornou-se essencial. Eles são responsáveis por coletar, analisar e interpretar dados para auxiliar na tomada de decisões estratégicas das empresas.

3. Engenheiro de Inteligência Artificial: A inteligência artificial é uma das áreas mais promissoras do futuro. Os engenheiros de IA estão envolvidos no desenvolvimento de sistemas inteligentes e na criação de algoritmos que permitem às máquinas aprenderem e tomarem decisões de forma autônoma.

4. Especialista em Cibersegurança: Com o aumento dos ataques cibernéticos, a segurança da informação se tornou uma preocupação constante para as empresas. Os especialistas em cibersegurança são responsáveis por proteger sistemas e dados contra ameaças virtuais.

5. Profissional de Marketing Digital: Com o crescimento do comércio eletrônico e da presença das empresas nas redes sociais, os profissionais de marketing digital têm uma grande demanda. Eles são responsáveis por criar estratégias de marketing online, gerenciar campanhas de publicidade digital e analisar os resultados.

6. Terapeuta Ocupacional: Com o envelhecimento da população, a terapia ocupacional tem ganhado destaque. Esses profissionais auxiliam pessoas de todas as idades a superarem limitações físicas e emocionais por meio de atividades terapêuticas.

7. Gerente de Projetos: Com a necessidade de otimizar processos e garantir a entrega de projetos dentro do prazo e do orçamento, os gerentes de projetos são essenciais. Eles são responsáveis por planejar, coordenar e executar projetos em diferentes áreas de atuação.

Oportunidades nas Profissões Subvalorizadas

Além das profissões em alta, também é válido destacar algumas carreiras que podem estar subvalorizadas atualmente, mas que têm potencial para crescer no futuro. São elas:

1. Artesãos: Com a valorização do trabalho manual e do consumo consciente, os artesãos têm a oportunidade de oferecer produtos únicos e personalizados. A busca por produtos artesanais e exclusivos tem se tornado uma tendência, o que pode abrir novas oportunidades para os profissionais dessa área.

2. Profissionais da Saúde Mental: Com a crescente preocupação com a saúde mental, os profissionais que atuam nesse campo terão cada vez mais demanda. Psicólogos, psiquiatras e terapeutas especializados em saúde mental podem encontrar oportunidades de crescimento e atuar em diferentes contextos.

3. Consultores de Sustentabilidade: Com a necessidade de preservação do meio ambiente e a busca por práticas sustentáveis, os consultores de sustentabilidade têm um papel importante. Esses profissionais auxiliam as empresas a adotarem medidas e estratégias que promovam a sustentabilidade em suas operações.

O futuro do mercado de trabalho reserva diversas oportunidades para profissionais de diferentes áreas. As profissões em alta para 2024 estão ligadas ao avanço tecnológico e às necessidades emergentes das empresas. Além disso, é importante destacar que não existe uma idade limite para mudar de carreira e buscar novas oportunidades. O mais importante é trabalhar com algo que traga satisfação pessoal e motivação. Portanto, esteja atento às tendências e esteja disposto a se reinventar. O futuro está repleto de oportunidades para aqueles que estão dispostos a se adaptar e se desenvolver constantemente.