Segunda-feira, o dia que abre a semana nem sempre é um dia tranquilo. O gato Garfield que o diga, não é?
Brincadeiras à parte, o fato é que, às segundas-feiras, a grande maioria de nós não está muito bem. Seja por voltar ao…
Mais do que um direito, tirar férias é algo essencial para a saúde de todos os trabalhadores. Ter, no mínimo, 30 dias de descanso é algo extremamente necessário, principalmente em trabalhos altamente estressantes.
Em algumas…
Nem sempre, o contexto de uma empresa favorece uma jornada de trabalho tranquila e acolhedora. Há ramos de negócios e serviços que são extremamente extenuantes.
Contudo, a cultura da empresa faz toda a diferença, nesses casos.…
Uma das maiores dificuldades, quando pensamos em vida profissional, é lidar com os fracassos pessoais. E aqui, a palavra “fracasso” vem no sentido mais objetivo, possível, sem julgamentos morais, como é o caso do peso simbólico da…
Gestores de empresas, geralmente, se veem às voltas com um problema: a avaliação dos funcionários. Isso porque, para além dos efeitos práticos (metas, lucros, feedback do público), sobram poucos itens objetivos, nesse sentido.…
Uma das soft skills mais importantes a serem adquiridas, pensando em mercado de trabalho, é a flexibilidade, isso é, sua capacidade de trabalhar com pessoas de todos os perfis.
O que nem sempre é fácil. Muitas vezes, somos…
No Brasil, e no mundo de maneira geral, temos um grande problema em ambientes de trabalho: o preconceito contra mulheres. A mentalidade machista de muitos gestores faz com que mulheres, em relação aos seus pares masculinos,…
Muitas vezes, em nossos ambientes de trabalho, somos cobrados. Cobrados por produtividade, pontualidade, decoro... Tudo muito natural, afinal, sem esses pilares, dificilmente uma empresa ou organização sobrevive.
Entretanto, há…
isões. Atos como tomar uma decisão, assumir uma atitude, optar por um caminho nunca são muito tranquilos.
Primeiro, porque assumir uma decisão é assumir a possibilidade de estar certo – ou errado. Assumir um erro não é uma posição…
Tendência em diversos países, como Japão, Nova Zelândia e Islândia, a semana de 4 dias pode vir a ser a solução para problemas trabalhistas como Síndrome de Burnout.
Mas antes, vamos entender a ideia: na maior parte dos países…
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